【職場趨勢】中層管理快絕跡？企業未來最搶手嘅新人才要識呢啲！

科技革新與組織架構變革，過去企業中不可或缺的中層管理職位正面臨前所未有的挑戰。2020年代中期起，全球多間大型企業開始大幅削減中階管理層職位，甚至出現「中層管理快絕跡」的現象。這種變化不單是職位數量的減少，更反映了企業對人才能力與角色的重新定義。

中層管理職位為何快速消失？

 企業組織結構與科技發展

中層管理職位的消失是企業組織結構與科技發展共同推動的結果。這一趨勢帶來管理危機與職場挑戰，但同時也促使人才發展方向轉型。未來職場最搶手的人才，將是能夠跨界整合、多元學習、善用AI工具，並具備自我管理與創新能力的全方位人才。企業與員工都應積極應對這波變革，才能在新世代職場中立於不敗之地。

Article By CTgoodjobs

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