以前上一代認為，打幾份工、沒有固定正職一定是「廢青」或者「不務正業」。但來到 2026 年，如果你只是死守一份薪水，你可能已經落伍了！歐美職場正掀起一股 「Polyworking」（多重職業） 熱潮，越來越多專業人士拒絕單一僱主，選擇同時擁有多個身分。這不是打散工，而是一種高階的「職業投資組合」！
1. 什麼是 Polyworking？
Polyworking 不同於「打散工」或「Moonlighting」（秘密兼職）。它指的是上班族公開地、有策略地同時擔任多個專業角色。 例如：你可能是一間科技公司的兼職產品經理，同時是一位自由撰稿人，還經營著自己的網店。這是一種「組合式」的職業生涯，重點在於自主權和技能多樣性。
2. 為何會爆紅？
分散風險 (Risk Diversification)： 裁員潮說來就來，單靠一份薪水太危險。Polyworking 就像買股票不要全押注在一隻上，即使失去了一份工作，還有其他收入來源，安全感大增。
AI 釋放時間： AI 工具令工作效率提升，原本要 8 小時做完的事，現在 4 小時就能完成。多出來的時間，精明的上班族會用來發展第二事業，而不是留在辦公室假裝工作。
身價翻倍： Polyworker 接觸不同範疇，技能樹（Skill set）生長得比單一職位的人更快。跨界別的經驗令他們在市場上更搶手。
3. 香港上班族適合嗎？
香港生活成本高，一份薪水確實難以維持。Polyworking 提供了財政彈性，但要注意「時間管理」和「利益衝突」。
Do： 確保幾份工作之間性質互補（例如設計師 + 插畫導師），並與僱主保持透明溝通（如果合約容許）。
Don't： 不要偷偷摸摸（Moonlighting），一旦被發現違反合約，隨時被解僱兼賠錢。
由副業開始
不需要立刻辭職做 Polyworker，嘗試利用下班時間經營一個 Side Project。當你發現「副業」帶給你的滿足感和收入開始追上「正職」，你就知道自己準備好迎接 Polyworking 時代了。
Article by CTgoodjobs